凶狠三年片在线爱奇艺电影剧情介绍:因此,任正非曾前往多个国家和其他大型企业,学习新的管理体系。比如从HAY集团引入了新型的“职位与薪酬体系”,从IBM引进了集成产品开发以及集成供应链管理体系等。华为的每一次变革带来的成效都是有目共睹的,经历过磨难和创新的华为一跃成为中国通信企业的龙头老大,也让员工有了更多的自信和激情。自古以来,任何企业的改革都会遭受来自各个方面的压力。很多企业的突然变革会损害企业部分员工的利益,所以部分人会千方百计想尽办法进行抵触、阻拦,最后导致新型管理体系的弃用。想要获得改革的成功,领导者必须坚...